MENU
新 着 情 報
聴 公 会 と は
全 国 集 会
会 員 ペ ー ジ
BLOCKS
聴公会東日本
聴公会東 海
聴公会西日本


聴公会東日本 (もくじ)

■ お知らせ
■ 聴公会東日本とは?
■ 聴公会東日本会則
■ 企画のごあんない
■ これまでの活動(平成14〜18年)
■ 調査研究活動
■ 聴公会東日本へのお問い合わせ

お知らせ

あけましておめでとうございます。
旧年はあたたかいご声援をありがとうございました。
今年もどうぞよろしくお願いいたします。
                                         2008年元旦
                                  東日本聴覚障害公務員会

12月8日の忘年会はうかい鳥山で開きました。15名の参加があり、遠方からのご参加をありがとうございました。次回の企画は3月8日(土)に開催する予定です。詳しくは後日お知らせする予定です。

聴公会東日本とは?

 東日本聴覚障害公務員会は、1993年に日本聴覚障害公務員会の前身である聴覚障害者公務員交流会の発足とともに東日本ブロックにおける活動が始まりました。この年は、初めて全国聴覚障害公務員研修討論集会が東京の三田福祉会館で開催されました。それ以来、毎年行われるようになり全国の聴覚障害を持つ公務員が集まって討論や研修をしたり交流をしています。お祭りのようなイベントですが、大会をあとに再会を約束して全国に散らばってゆきます。そして翌年の大会で再会したり、新しい出会いがあります。そのような繰り返しで次第に会員数が増えていきました。

 今日では、東日本ブロック、西日本ブロック、東海ブロックごとの地域活動を行っています。東日本ブロックでは、会員の増加に対応するかのように1年間の準備を経て、2004年に東日本聴覚障害公務員会が設立されました。主な活動として、会員相互の親睦を図る交流会の開催、聴覚障害を持つ公務員の掘り起こし、職場環境の問題解決への取り組み、会員への情報提供等を行っています。

 公務員とは、すなわち、行政に携わる職業人です。聴覚障害を含む障害者の雇用や職場環境をよくしていくことは、行政の役目であり、聴覚障害を持つ公務員も障害者にとって働きやすい、暮らしやすい社会にしていくにはどのようにしたらよいのか、アピールしていく責任があるといえます。障害者にとって働きやすい、暮らしやすい社会は、障害者でない人にとっても働きやすい、暮らしやすいでしょう。みなさんの知恵を出しあって、よりよい社会をつくっていきましょう。ぜひこの聴公会東日本に温かいご声援をよろしくお願いします!

※ 注1 聴公会東日本は東日本聴覚障害公務員会の略称です。

聴公会東日本会則

(名称)
第1条 本会は「東日本聴覚障害公務員会」(略称「聴公会東日本」)という。
(目的)
第2条 本会は次のことを目的とする。
(1) 東日本の聴覚障害公務員の結束を図る。
(2) 情報交換、交流会等を行い、会員相互の親睦を深める。
(3) 働きやすい職場づくりにしていくための情報提供や学習会等を行う。
(4) その他必要とする活動。
(事務局)
第3条 本会の事務局は運営委員会の決議したところに置く。
(会員)
第4条 本会の会員は聴公会東日本を選択した日本聴覚障害公務員会の会員とする。
2 本会の会員のうち聴覚障害公務員および健聴公務員を正会員とする。
3 正会員以外の者は賛助会員とする。ただし、本会の総会において、発言権は認められるが、議決権はもたない。
(運営委員会)
第5条 運営委員会は次の構成から成る。
(1) 代表   1名
(2) 副代表 1名
(3) 事務局 1名
(4) 会計   1名
(5) 広報   1名
(6) 地域担当 若干名
(7) 監事   1名
2  運営委員会の任期は2年とし、総会において選挙により聴覚障害公務員の中から選出するものとする。ただし、再任は妨げない。
3  運営委員会は隔月に開くものとする。ただし代表が必要と認めたときはこの限りでない。
4  日本聴覚障害公務員会の運営委員会定数のうち、聴公会東日本割当分は本会の運営委員から選出するものとする。
(活動年度)
第6条 活動年度は4月1日より翌年3月31日までとする。
(総会)
第7条 年一回総会を開く。ただし、代表が必要と認めたときは臨時総会を招集することができる。
附則
1  本会の設立当初の活動年度は、第6条の規定にかかわらず、設立承認のあった日から平成16年3月31日までとする。
2  本会の設立当初の運営委員は、第7条第2項の規定にかかわらず、別添名簿のとおりとし、その任期は第5条第2項の規定にかかわらず平成16年3月31日までとする。
附則
この会則は平成15年5月31日より施行する。
附則
この会則は平成15年10月12日より施行する。
附則
この会則は平成16年7月31日より施行する。


企画のごあんない (予定が変わる場合があります)

平成20年度

■7月12日(土)  総会、企画、新入会員歓迎・懇親会
■11月15・16日(土・日) 第17回全国聴覚障害公務員討論研修集会(京都大会)
■12月13日(土) 忘年会
■3月14日(土)  企画、親睦会

これまでの活動 (平成14〜19年)

平成19年度

■7月7日(土)  総会、企画、新入会員歓迎・懇親会
■11月17・18日(土・日) 第16回全国聴覚障害公務員討論研修集会(千葉大会)
■12月8日(土) 親睦会
■3月8日(土)  企画、親睦会

平成18年度

■3月11日 池袋ハローワーク職員 岩山氏の講演会、親睦会
■12月19日 座談会「自分の職場について」、親睦会
■8月26、27日 第15回全国聴覚障害公務員会討論研修集会
■7月2日 総会 企画 「アサーティブ」 新入会員歓迎会・懇親会

平成17年度

■12月10日 企画「マジックショー」、親睦会
■11月19、20日 第14回聴覚障害公務員研修討論集会奈良大会
■9月25日(日) 労働フォーラム リフレッシュ氷川
■8月6日(土) 花火を寝そべって見よう企画 戸田市
■6月11日(土) 総会 八幡市民談話室(千葉)、新入会員歓迎・懇親会

平成16年度

■3月12日 企画「ボーリング大会」、親睦会
■11月27、28日 第13回全国聴覚障害公務員討論研修集会東京大会
■7月31日 臨時総会、暑気払い(横浜)
■5月29日 総会、新入会員歓迎会・懇親会(浦和)

平成15年度

■2月14日 講演会「メンタルヘルスについて」、(渋谷区)
■11月 第12回全国聴覚障害公務員会研修討論集会名古屋大会
■9月27、28日 一泊研修会 (群馬県赤城)
■8月2日 企画「花火を寝そべって見よう会」(戸田)
■7月26日 企画「労働についてのアンケート」、暑気払い(浦和)
■5月31日 結成集会、新入会員歓迎会・懇親会(渋谷区)

平成14年度

■2月14〜16日 野沢温泉スキー交流会(野沢温泉)
■1月25〜29日 北海道スキー交流会
■1月28日 新年会(新宿)
■11月 第11回全国聴覚障害公務員会研修討論集会神戸大会
■8月17日 交流会



聴公会東日本へのお問い合わせ

■


メーラーが起動します。質問やお問い合わせは事務局へ送付されます。2、3日たっても返事が無い場合は、お手数ですが、FAXでお問い合わせ下さい。


聴公会東日本事務局 FAX No. 048-838-7246 (24時間FAX出来ます)